Mix RH
Ponto e Acesso
Gestão segura e eficiente das marcações de ponto e acesso
Ponto e Acesso
O Mix Ponto e Acesso otimiza a gestão das rotinas relacionadas à jornada de trabalho.
Essa solução permite o controle seguro e automático das marcações dos colaboradores, minimizando problemas no registro de ponto e eliminando despesas trabalhistas decorrentes de falhas no lançamento dessas informações.
Justificativas de Ocorrências
Permite que o funcionário realize marcações, abonos e justificativas, que são aprovadas pelo responsável imediato.
Biometria
Coleta de marcações e integração com sistema de reconhecimento facial para marcação de ponto.
Aplicativo Mix RH
Marcação de ponto através de dispositivos móveis, permitindo registros de qualquer lugar e a qualquer momento.
Integração com o Mix Folha
Contabilização de faltas e ausências para desconto e de horas extras para pagamento.
Relatórios Gerenciais
Emissão de relatórios para controle das marcações e saldo de banco de horas.
Controle de Acesso Físico
Gerenciamento do acesso de pessoas e veículos às instalações da empresa através de integração com catracas e cancelas.
Mix Ponto
O Mix Ponto possibilita a gestão completa da apuração do ponto e o fácil controle da frequência dos colaboradores, realizando de forma rápida e precisa todo o cálculo do ponto, que é enviado automaticamente para a folha de pagamento. Todas as informações coletadas, como saldo de banco de horas, horários de entrada e saída, horas extras e ausência de marcação, podem ser acessadas por meio de consulta em tela ou através de relatórios gerenciais.
Controle de Regimes de Apuração
Controle de diferentes tipos de regime de apuração (rígido, móvel, flexível com tolerância, etc.).
Apuração de horas extras
Controle de horas extras não autorizadas para pagamento ou crédito, separação por percentual, apuração diurna e noturna, limites de horas extras e pré-autorização.
Apuração de DSR
Cálculo de DSR sobre horas extras e adicionais noturnos, proporcionalidade e perda de DSR com limites.
Banco de horas
Parametrizados por sindicato, estabelecendo periodicidade de fechamento e saldos individualizados.
Integração com Folha de Pagamento
Relacionamento entre verbas (Folha) e ocorrências (Ponto), com limites de tolerância.
Histórico de faltas
Contabilização e histórico para desconto no período de férias.
Ferramentas de apoio
Listagem de cadastros, cartões de ponto, conferência de fechamento de ponto, marcações de refeitório, divergências por período e relatórios fiscais (MTE).
Aplicativo Mix RH
Marcação de Ponto Digital
Integrado ao sistema Mix RH, o aplicativo Mix RH permite que a marcação de ponto seja realizada de qualquer lugar, com precisão e segurança.
- Geolocalização: Registro preciso e visualização da localização exata.
- Integração Online: Marcação integrada ao sistema Mix RH.
Mix Acesso
Com o Mix Acesso é possível controlar as entradas e saídas de funcionários, clientes, visitantes e terceiros, assim como seus acessos aos ambientes internos da empresa e tipos de bloqueio. Além disso, o sistema também possibilita a gestão do acesso de veículos a portarias por meio de senhas ou códigos.
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Integração com equipamentos:
Catracas/cancelas Henry 7x e ACB, e coletores Henry, DIMEP, ControlID e Telemática. -
Validação em real-time:
Marcações em tempo real, independente de conexão de rede. -
Contingência de conexão:
Coleta off-line automática para segurança nas marcações. -
Controle de crachás provisórios:
Gestão de crachás provisórios com controle de acesso e possibilidade de bloqueios.
A solução que
transforma empresas
Após implementar o Alvo Financeiro, nossa empresa alcançou uma eficiência incomparável na gestão financeira, otimizando processos e garantindo uma conformidade rigorosa com as regulamentações fiscais.” – Cliente Satisfeito
Fabio Nunes
Gerente de TI da Kodilar
Após implementar o Alvo Financeiro, nossa empresa alcançou uma eficiência incomparável na gestão financeira, otimizando processos e garantindo uma conformidade rigorosa com as regulamentações fiscais.” – Cliente Satisfeito
Fabio Nunes
Gerente de TI da Kodilar
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